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L’intelligenza artificiale sta cambiando il lavoro. Non soltanto perché consente di automatizzare alcune attività, ma perché modifica il valore delle competenze, i tempi richiesti, l’organizzazione delle aziende, i criteri di produttività e il rapporto tra persone, strumenti e responsabilità.
Quali lavori saranno maggiormente trasformati? Quali attività potranno essere affidate all’AI e quali dovranno restare sotto il controllo umano? Come evitare che la velocità diventi superficialità, che l’assistenza digitale produca dipendenza cognitiva o che l’innovazione aumenti ulteriormente le disuguaglianze?
Questo libro affronta il tema con un approccio pratico, equilibrato e accessibile. Non propone previsioni sensazionalistiche né rassicurazioni di comodo. Analizza invece ciò che sta già accadendo nei luoghi di lavoro: negli uffici, nelle imprese, nelle professioni, nella pubblica amministrazione, nei servizi, nella formazione e nei settori tecnici.
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